QA Tester

Компания "Axio"

Привет! Меня зовут Алти, я HR Partner IT-компании Axio!

Сразу напишу о компании:
Axio — это про время. Вообще, мы своего рода хранители времени :)

Наша миссия: Проявлять максимальную заботу о клиенте, дать ему возможность продуктивно работать и жить, ценить свое и чужое время.

Время - самый ценный ресурс. Оно не возвращается. Каждая секунда - это шанс, возможность, миг, который можно запомнить навсегда. Эффективно используй время, чтобы строить жизнь так, как ты хочешь. Не упускай моменты, создавай воспоминания, добивайся своих целей. Время - это нечто сильное, и в твоих руках ключ к его мастерству.

На сегодняшний день мы реализовали 2 IT продукта с функционалом AI:

1) «Aigenda» - умный карманный помощник для совещаний, событий, встреч и коммуникаций.
2) «BasQaru» - система управления проектами для эффективного управления.

Role background:

Сейчас, в связи с необходимостью тестирования перед релизом наших продуктов в команде Aigenda, мы в поисках талантливого QA тестировщика на проектную / частичную занятость. На данной позиции тебе предстоит отвечать за регрессионное и функциональное тестирование, а также за предоставление подробных отчетов по результатам тестов. Основной задачей будет выявление и отчетность по багам, которые могут нарушать бизнес-логику и флоу пользовательского опыта. В процессе тестирования тебе предстоит взаимодействовать с бизнес-аналитиком, продакт-менеджером, дизайнером и командой разработки.

Чем тебе предстоит заниматься:

• Проведение регрессионного и функционального тестирования с использованием squash;

• Генерация дополнительных тест-кейсов при необходимости;

• Ведение отчетности по найденным багам и взаимодействие с командой для их устранения;

• Соблюдение инструкций и использование готовых тест-кейсов, а также добавление собственных идей по улучшению тестирования;

Что мы от тебя ожидаем:

• Имеешь 2+ года опыта в тестировании;

• Ты уже работал с Jira и схожими инструментами;

• Сертификация в сфере QA будет плюсиком :)

• Гибкую рабочую среду в формате частичной либо проектной занятости с возможностью устроиться в штат;

• Оформление по ГПХ;

• Проектную оплату труда. Мы рассчитываем на 3.000-4.000 тенге за час твоего времени. Выплаты раз в месяц либо по окончанию задания;

• Полностью удаленную работу из любой точки Казахстана;

• Юнитную (дивизионную) организационную структуру, что предполагает приятную работу в команде и дальнейшее развитие;

• Минимум бюрократии и корпоративную культуру, основанной на искренности, честности неудобной прозрачности и заботой о клиенте и сотрудниках;

Какие этапы отбора по вакансии?
• Скрининг резюме (Не забудь отправить сопроводительное письмо. Хорошее письмо выделит тебя среди других кандидатов);

• Интервью с HR Партнером, то есть со мной;

• Интервью с Авазом, он наш Product Owner;

• И наконец, долгожданный #оффер (Долгожданный для меня конечно же :)).

ㅤ

Обычно я отвечаю на отклики в течении 3-х дней, но иногда могу задержаться, по разным причинам. Надеюсь на твое понимание.

Процесс отбора в нашей команде основан лишь на твоих профессиональных компетенциях, навыков и опыте, и никакие другие факторы, на подобии твоего возраста, гендерного, расового и национального происхождения не влияют на наше решение.

ㅤ

Ctrl Time, Ctrl Future!

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя