Продакт-менеджер( Fashion Retail Group )

Компания "Fashion Retail Group"

Крупная торговая компания — сеть магазинов модной обуви, одежды и аксессуаров, объявляет конкурс на вакансию – продакт-менеджер (байер).

Требования к кандидату:

• Опыт работы от 3-х лет продакт-менеджером, категорийным менеджером, байером в fashion retail;
• Высшее образование (желательно экономика, маркетинг);
• Знание программ 1С, Excel, PowerPoint;
• Английский язык - advanced;
• Опыт в управлении ассортиментом, планировании оборачиваемости товара, ценообразовании;
• Знание мировых тенденций моды;
• Навыки маркетингового анализа и базовые навыки финансового анализа (анализ продаж, прибыльности товаров и категорий, анализ конкурентов, трендов в направлении «брендовая одежда/обувь»);
• Умение работать с большим объемом информации, высокий уровень ответственности и самостоятельности, инновационность и нацеленность на результат.

Основные обязанности:

• Выявление возможностей для роста и развития брендов, обработка новых коммерческих предложений, вывод новых брендов на рынок;
• Формирование и управление ассортиментной матрицей для всей сети и каждого магазина в отдельности, с учётом территориальной специфики;
• Анализ рыночных трендов и конкурентной среды, изучение покупательского спроса и тенденции его развития;
• Ценообразование;
• Контроль постоянного наличия оптимальных товарных запасов, ротация ассортимента;
• Обеспечение плановых показателей по обороту и доходности;
• Участие в разработке маркетинговой политики бренда;
• Анализ продаж и оборачиваемости товара в сети;
• Отчётность.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство;
• Возможности для самореализации и профессионального роста в стабильной крупной компании;
• Корпоративную скидку на продукцию Компании;
• Своевременная выплата заработной платы;
• У нас отсутствует дресс-код, мы за индивидуальность и собственный стиль;

Присылайте свои резюме с указанием ожидаемого уровня заработной платы.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя