Middle QA-инженер, Choco Рядом

Компания "Chocofamily (Chocolife, Chocotravel, Chocofood, Lensmark, Idoctor)"

Choco Рядом – это сервис экспресс-доставки продуктов за 15 минут! Мы работаем с собственными дарксторами — автоматизированными складами с умной планировкой, которые позволяют обрабатывать заказы за 2-3 минуты и передавать их курьерам для оперативной доставки. Сервис уже успешно функционирует в Алматы и Астане, и мы нацелены на расширение в другие регионы.

Мы ищем Middle QA-инженера, который действительно любит тестировать, находит баги не ради галочки, а ради кайфа, и чувствует удовлетворение, когда продукт становится стабильнее благодаря его работе. Вакансия новая, это расширение команды.

Что ты будешь делать:

• Тестировать веб- и мобильные приложения (Android/iOS).
• Писать и актуализировать тест-кейсы (Google Docs, Allure).
• Работать с Postman, проверять интеграции, REST API.
• Придумывать, как лучше и быстрее проверить функционал, а не просто "покликать".
• Участвовать в обсуждении выбора инструментов для автоматизации.
• Быть частью команды, где твоё мнение реально влияет на процессы.

Что для нас важно:

• Опыт в ручном тестировании от 3 лет (web+mbile).
• Уверенное владение Postman, понимание принципов REST API и клиент-серверной архитектуры;
• Владение техниками тест-дизайна и умение применять их на практике;
• Умение расставлять приоритеты: отличать критичное от второстепенного;
• Понимание процессов Agile, участие в спринтах, грумингах, ретроспективах;
• Высокая наблюдательность и внимание к деталям;
• Проактивность: не ждёшь задач, а сам/а ищешь, что можно улучшить или дополнительно проверить;
• Готовность переключаться между задачами и не терять фокус.

Будет плюсом:

• Опыт написания автотестов (на любом уровне: UI, API).
• Знание SQL на уровне простых/средних запросов;
• Понимание принципов работы брокеров сообщений;
• Работа с эмуляторами мобильных устройств.

⚙️ Немного о команде:

• Работаем по Agile, задачи — через Jira, общение — в Slack.
• Не ждём, что ты будешь менторить junior'ов — сейчас в команде все работают на уровне middle.
• Строим структуру с направлениями и лидами, поэтому ты сможешь влиять на развитие процессов и инструментов.
• Ценим осознанность, уважение к чужой экспертизе и постоянное развитие.