Менеджер по операционным закупкам

Компания "Мобайл Телеком-Сервис (Объединенная Компания Tele2/ALTEL)"

Мы верим, что новое качество жизни можно нести через реализацию потенциала современных цифровых услуг. Мы первые третий год подряд по скорости и покрытию связи среди операторов Казахстана по версии Ookla. Мы также лучший работодатель страны по версии премии «HR-бренд Центральная Азия».

Мы не боимся менять правила и ставить амбициозные задачи. Всегда требовательны к себе: результатом нашей работы пользуются друзья, близкие, миллионы абонентов по всей стране — и мы сами. У нас принято делиться знаниями, подходами в работе и удачными решениями. Поэтому мы устраиваем внутренние и внешние митапы, ездим с докладами по разным городам и странам.

НУЖНО УМЕТЬ:

• Организовывать закупку, поставки и обеспечение доступности SIM/eSIM/FWA/MBB;

• Вести переговоры с поставщиками, заключать контракты и контролировать качество поставок;

• Планировать потребности и взаимодействовать с финансовыми и складскими подразделениями;

• Формировать требования к новым продуктам, готовить ТЗ и бизнес-кейсы;

• Координировать запуск и тестирование продуктов, взаимодействовать с кросс-функциональными командами;

• Анализировать рынок абонентских устройств, разрабатывать предложения по развитию линейки и ценообразованию;

• Работать с внешними партнёрами и вендорами, внедрять совместные решения.

НАС ИНТЕРЕСУЕТ:

• Свободное владение английским языком;

• Аналитический склад ума и стратегическое мышление;

• Развитые коммуникационные и переговорные навыки;

• Ответственность, организованность и проактивность;

• Техническая грамотность и внимание к деталям;

• Владение 1С, Excel (сводные таблицы, графики), PowerPoint;

• Опыт анализа рынка, формирования отчетности и ценообразования;

• Понимание ТЗ и опыт взаимодействия с разработчиками и поставщиками.

ЗАРПЛАТА - ЭТО ЕЩЕ НЕ ВСЁ:

• Профессиональное развитие: участие в митапах, тренингах, конференциях, демо-днях и хакатонах;
• Дополнительные 4 дня отпуска — итого 28 календарных дней за год;
• Годовой бонус по результатам достижения KPI;
• Корпоративная сотовая связь;
• Добровольная медицинская страховка со стоматологией и лекарствами с возможностью бесплатно добавить двух близких родственников;
• Фитнес-абонементы со скидкой и в рассрочку;
• Денежная компенсация за использование личного ноутбука;
• Онлайн-платформа бесплатной психологической помощи

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя