Бизнес-тренер( «Страховая компания «Amanat» )
25 Сентября 2024
Город:
Алматы
Занятость:
Полная занятость
Компания "«Страховая компания «Amanat»"
Обязанности:
- Разработка и проведение тренингов: Создание и адаптация программ обучения для сотрудников по ключевым направлениям.
- Оценка потребностей: Анализ потребностей в обучении и разработка соответствующих программ.
- Проведение тренингов: Организация и проведение групповых и индивидуальных тренингов.
- Оценка эффективности: Мониторинг результатов обучения, сбор обратной связи и посттренинговое сопровождение.
- Создание обучающих материалов: Разработка презентаций, методических пособий и других учебных материалов.
- Современные методики: Внедрение актуальных методов и технологий обучения, включая цифровые инструменты.
- Консультирование: Методическая поддержка сотрудников и консультирование по вопросам развития.
- Взаимодействие с руководством: Сотрудничество с руководством по вопросам развития персонала.
- Отчетность: Ведение отчетов и анализ эффективности обучающих программ.
- Разработка методологии курсов по продуктам и услугам Компании.
- Внедрение программы кадрового резерва.
- Составление программы менторинга.
- Консультация при составлении индивидуального плана развития.
- Составление учебных планов.
- Участие в проведении итоговой аттестации персонала.
- Разработка онлайн курсов.
- Анализ и обработка заявок подразделений.
- Планирование бюджета на проведение мероприятий.
- Привлечение и подбор выпускников.
- Участие в разработке и организации программы адаптации.
Требования:
- Высшее образование (предпочтительно в области педагогики, психологии, управления персоналом или смежных областях).
- Дополнительные сертификаты по тренерству, коучингу, управлению персоналом или смежным тематикам.
- Опыт работы на аналогичной позиции от 2-х лет.
- Опыт разработки и проведения тренингов для сотрудников различных уровней.
- Знание современных методик обучения и тренинговых программ.
- Опыт работы с различными форматами тренингов (онлайн, офлайн, гибридный формат).
- Отличные коммуникативные и презентационные навыки.
- Умение структурировать информацию и доносить ее до различных категорий сотрудников.
- Способность адаптировать обучающие программы под конкретные запросы и задачи бизнеса.
- Навыки проведения оценки эффективности обучения (оценка удовлетворенности, уровня знаний и навыков).
- Умение мотивировать и вовлекать участников в процесс обучения.
- Опыт работы с системами дистанционного обучения (LMS).
- Навыки проектного управления — умение вести несколько тренинговых программ одновременно.
Личностные качества:
- Ответственность и внимание к деталям.
- Высокий уровень организованности и самодисциплины.
- Ориентация на результат.
- Умение работать в команде и налаживать межличностные отношения.
Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя
Прикрепите резюме для отклика
Уже с нами?
Войдите, чтобы отправить резюме
29 Сентября
Алматы
Компания "Дочерняя организация Народного Банка Казахстана Страховая компания Халык" Обязанности: Организация внешнего обучения (в т.ч....
29 Сентября
Бизнес-тренер( МИКРОФИНАНСОВАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ AUTO SIYLIQ FINANCE )
Алматы
Компания "МИКРОФИНАНСОВАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ AUTO SIYLIQ FINANCE" Привет! На связи HR команда Компании Acredit! Мы рады, что ты заинтересовался нашей...
29 Сентября
Алматы
Компания "ГЛАВСТРОЙ-2000" В динамично развивающийся колл-центр строительной компании требуется тренер по повышению эффективности продаж!...
30 Сентября
Алматы
Компания "Gamma Doro" Обязанности: - Проведение тренингов и мастер-классов по продажам для сотрудников компании. - Разработка учебных...
03 Октября
Бизнес-тренер( Микрофинансовая организация KMF(КМФ) )
Алматы
Компания "Микрофинансовая организация KMF(КМФ)" Компания KMF – лидер на рынке микрофинансирования с большими планами на будущее. Мы открыли...
Вакансия размещена в отрасли