Руководителя проекта Incoming (въездной туризм) (в архиве)

25 Августа

Партнерские Вакансии

Компания "СТА Поехали с нами"

«Поехали с нами» — крупнейшая туристическая сеть в СНГ и Казахстане с безупречной репутацией и мощной рекламной поддержкой. Наш сайт — самый посещаемый в отрасли, а наши клиенты — самые благодарные путешественники. Мы растём и приглашаем в команду активных и целеустремлённых кандидатов. В связи с расширением ищем Руководителя проекта Incoming (въездной туризм).

Обязанности:

• Разработка стратегии запуска и развития направления въездного туризма в Казахстане;
• Анализ целевых рынков (Китай, ОАЭ, Европа, Индия и др.), определение туристических потребностей;
• Создание туристических маршрутов по Казахстану: экскурсионные, этнографические, природные, гастрономические и др.;
• Формирование партнерской сети (отели, трансферные компании, гиды, кейтеринг, региональные поставщики услуг);
• Организация операционных процессов: бронирование, логистика, CRM, документооборот;
• Поиск и привлечение зарубежных B2B-партнеров (турагентства, DMC, туроператоры);
• Подготовка пилотных туров, сбор обратной связи, улучшение сервиса;
• Управление командой и контроль качества исполнения туров;
• Взаимодействие с государственными и туристическими организациями.

Требования:

• Опыт работы в туризме от 3 лет, предпочтительно во въездном или международном туризме;
• Понимание специфики incoming-рынка и построения DMC-бизнеса;
• Опыт разработки туристических продуктов и маршрутов;
• Отличные коммуникативные и организационные навыки;
• Умение выстраивать партнёрства и вести переговоры;
• Знание английского языка обязательно (уровень не ниже Upper-Intermediate);
• Готовность к командировкам внутри Казахстана.

Условия:

• Участие в запуске и реализации нового туристического направления;
• Возможность влиять на стратегию и процессы, реализовывать собственные идеи;
• Гибкий график работы (офис/удаленно/гибрид);
• Достойная заработная плата + бонусная часть по результатам;
• Перспектива карьерного роста в крупной туристической компании.

Свои ожидания по з.п. указывать в резюме.