Руководитель филиала( InterCosmetic trade ) (в архиве)

14 Сентября

Партнерские Вакансии

Компания "InterCosmetic trade"

Мы являемся официальным дистрибутором бренда SmoRodina в Казахстане. Это передовой бренд натуральной косметики с холистическим подходом к разработке составов, клинически доказанной эффективностью, цельной философией и дизайн системой, который покоряет сердца клиентов с 2017 года. SmoRodina - это по любви :)

Наше производство в России находится в Республике Башкортостан рядом с красивой природой Южного Урала. Также в 2024 году мы открыли производство в Сербии и бренд стал международным. Оба современных производства соответствуют международным стандартам качества. В команде работают лучшие специалисты в сфере разработки составов, управления и маркетинга.

Наш бренд - это комплексная философия о здоровом образе жизни, заботе об экологии и окружающей среде. Мы ценим каждого клиента и считаем своей миссией - показать на своем примере, что косметика может быть натуральной, эффективной и экологичной. С помощью весомых эконициатив присоединить к нашему экокомьюнити больше осознанных людей, способных созидать, выбирать для себя полезные продукты и заботиться об окружающей среде.

Обязанности:

• Управление командой
• Контроль и обеспечение бесперебойной работы филиала
• Анализ и оптимизация бизнес-процессов компании
• Разработка и реализация краткосрочной и долгосрочной стратегии развития компании;
• Обеспечение выполнения всех финансовых показателей;
• Установление и поддержание отношений с ключевыми клиентами и партнерами;
• Бюджетирование: краткосрочное и долгосрочное;
• Оперативное управление и контроль всех вверенных подразделений компании;
• Контроль основных метрик в работе подразделений компаний и их отклонений;
• Разработка и согласование с учредителем планов продаж, а также планов по выручке / чистой прибыли компании;
• Отчеты перед собственником компании по выполнению выставленных планов;
• Участие в общих собраниях с командой, мотивация команды;
• Корректировка работы подразделений на основании показателей их метрик работы.

Ожидания от кандидатов:

• Опыт работы на руководящих позициях не менее 5 лет;
• Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет;
• Опыт управления людьми от 30 человек и более;
• Знание ключевых финансовых показателей деятельности предприятия;
• Практический опыт внедрения системы регулярного менеджмента;
• Навыки управления, обучения и построения команд с нуля;
• Высокая профессиональная и личная результативность;
• Высокие коммуникативные навыки ведения деловых переговоров;
• Отличное знание продаж / маркетинга;
• Проактивность, нацеленность на результат, ответственность;

Условия:

• График работы ненормированный;
• Стабильные выплаты заработной платы (оклад + KPI), обсуждается на собеседовании с успешным кандидатом;
• Работа в дружном коллективе;
• Обучение по продукту;
• Возможность развиваться.