Компания "РГП КЦМР НБ РК"
Мы — ключевой участник в сфере финансов и платежных технологий, специализирующийся на проведении безопасных и эффективных межбанковских платежей, обеспечении межбанковского клиринга и поддержке национальной платежной системы. Наша компания ориентирована не только на финансовые транзакции, но и на инновационные решения, например, проект цифрового тенге.
Какие будут задачи:
- Управление процессом развития и масштабирования цифровых сервисов на базе биометрической идентификации; участие в разработке и реализации стратегии проекта.
- Планирование, внедрение и интеграция новых цифровых сервисов, контроль сроков и качества.
- Оптимизация внутренних бизнес-процессов и организация эффективной работы команды.
- Обеспечение взаимодействия с подразделениями компании, регуляторами и участниками рынка.
- Взаимодействие с командой разработки и другими подразделениями для реализации проектов.
- Анализ текущих сервисов, подготовка предложений по улучшению и оптимизации.
- Контроль бюджета и финансовых показателей в рамках реализации проектов.
- Управление проектными рисками, выявление и минимизация проблем.
- Регулярная отчётность перед руководством о статусе и результатах проектов.
- Мониторинг рынка цифровых решений, поиск новых возможностей для улучшения продуктов.
Hard skills:
- Опыт работы в профессиональной сфере не менее 5 лет, из них на руководящих позициях или схожей должности не менее 2-3 лет.
- Опыт работы с платежными и финансовыми системами приветствуется.
- Практический опыт в управлении разработкой и внедрением цифровых сервисов на различных этапах жизненного цикла проекта (от идеи до поддержки и масштабирования).
- Знание английского языка на уровне, достаточном для работы с технической документацией и международными партнерами (Intermediate и выше), желательно.
- Понимание основных подходов построения информационных систем, включая, микросервисную архитектуру, сервис-ориентированную архитектуру.
- Понимание принципов проектирования интеграций информационных систем с использованием REST API и протокола SOAP: структура сообщения (XML файла), WSDL, XSD схема, OpenAPI v.3, JSON.
- Понимание основных схем и протоколов аутентификации (базовая аутентификация, аутентификация по cookies, аутентификация по предъявлению цифрового сертификата, OpenID Connect/OAuth/JWT и т.д.).
- Понимание основных принципов и подходов в области обеспечения информационной безопасности (симметричное и асимметричное шифрование, TLS, требования к журналированию и т.д.).
Soft skills:
- Структурированное мышление и высокий уровень организованности.
- Хорошие коммуникативные навыки и умение работать в команде.
-
Высокий уровень ответственности, этических стандартов и самостоятельности в работе.
-
Проактивность.
-
Мотивация к обучению и повышению квалификаций.
Требования:
Наличие высшего образования и подтверждаемый стаж работы в соответствующей сфере являются обязательными для участия в конкурсном отборе.
Почему стоит присоединиться к нашей команде:
- уникальная возможность работать в инновационной среде
- профессиональное развитие и обучение с учетом последних трендов в области финансовых технологий
- возможность внести значительный вклад в обеспечение цифрового суверенитета Республики Казахстан и развитие платежных систем
- социальный пакет, официальное трудоустройство.