Менеджер по тендерам( Торговый Дом Казахстан Электро )

03 Июля

Партнерские Вакансии

Компания "Торговый Дом Казахстан Электро"

Обязанности:

• Мониторинг специализированных сайтов, электронных площадок по поиску государственных и коммерческих открытых конкурсов, тендеров (Госзакуп, Самрук-Казына, Nadloc, Mitvork и др.);
• Контроль актуального состояния документов, необходимых для формирования заявки, ведение отчетности;
• Оформление документов по обеспечению (гарантийные денежные взносы, банковские гарантии) конкурсных/тендерных заявок, отслеживание возврата денежных средств, внесённых в качестве обеспечений заявок, подготовка и рассылка писем по возврату;
• Проверка правомерности требований Заказчика и направление писем в уполномоченные органы;
• Совместная подготовка с юристом необходимых жалоб для защиты интересов Товарищества при неправомерном отклонении конкурсной (тендерной) заявки;
• Контроль сроков свидетельства аккредитаций, сроки поверок, своевременное получение/продление.

Требования:

• Наличие опыта работы на аналогичной должности (3-5 лет) , в строительной компании (опыт участия в конкурсах по строительно -монтажных работах, в конкурсах по поставкам, в конкурсах "продовольственное обеспечение", которое включает организацию питания военнослужащих по установленным нормам), в конкурсах по знанию СМР в сфере энергетики
• Высшее образование
• Опыт работы на платформах Самрук, госзакупки, надлак.
• Умение работы на платформах BI Partners и Mittwork,
• наличие опыта (кол-во выигранных конкурсов, стоимость заключенных договоров) будет преимуществом;
• Знание русского и казахского языков;

• Опыт участия в строительных или смежных тендерах;

• Отличное знание законодательства РК по закупкам;

• Уверенность в работе с электронными площадками;

• Внимательность, пунктуальность, стрессоустойчивость;

• Навыки деловой переписки и аргументированной коммуникации;

• Владение Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) на уровне уверенного пользователя

Условия:

• График 5\2 с 9:00 до 18:00
• Официальное трудоустройство
• Конкурентоспособная заработная плата.
• Возможности для профессионального роста и развития.
• Участие в интересных проектах.
• Своевременная выплата заработной платы