Компания "Мобайл Телеком-Сервис (Объединенная Компания Tele2/ALTEL)"
Мы верим, что новое качество жизни можно нести через реализацию потенциала современных цифровых услуг. Мы первые третий год подряд по скорости и покрытию связи среди операторов Казахстана по версии Ookla. Мы также лучший работодатель страны по версии премии «HR-бренд Центральная Азия».
Мы не боимся менять правила и ставить амбициозные задачи. Всегда требовательны к себе: результатом нашей работы пользуются друзья, близкие, миллионы абонентов по всей стране — и мы сами. У нас принято делиться знаниями, подходами в работе и удачными решениями. Поэтому мы устраиваем внутренние и внешние митапы, ездим с докладами по разным городам и странам.
Нужно уметь и любить:
- Закуп, обеспечение поставок и доступности SIM/eSIM/FWA/MBB:
- организовывать и управлять процессом закупки абонентских устройств - SIM/eSIM/FWA/MBB для обеспечения потребностей компании;
- проводить переговоры с поставщиками SIM/eSIM/FWA/MBB, заключать контракты, оптимизировать условия закупки и поставки;
- обеспечивать доставку абонентского оборудования и комплектующих на Центральный склад;
- контролировать наличие и качество абонентских устройств на Центральном складе;
- планировать и прогнозировать потребности в SIM/eSIM/FWA/MBB в зависимости от запуска новых продуктов и изменений на рынке;
- взаимодействовать с финансовыми и складскими подразделениями для обеспечения корректных поставок и соблюдения бюджетных ограничений;
- обеспечивать доступность SIM/eSIM/FWA/MBB на Центральном складе для своевременной комплектации и поставок.
- Разработка продуктов:
- формировать требования к новым продуктам с учетом потребностей целевой аудитории и возможностей компании;
- разрабатывать технические задания для разработчиков и координация процессов; • проводить поисковый анализ и подготовку презентаций с выводами и ключевыми знаниями;
- разрабатывать набор дизайнов для нового продукта, включая визуализацию и технические решения;
- взаимодействовать с кросс-функциональными командами для обсуждения дизайна нового продукта, получение обратной связи и позиции, влияющей на разработку продукта;
- проводить расчет и согласование бизнес-кейса, планирование финансовых и коммерческих результатов и защита бизнес-кейса перед руководством компании и Финансовой службой;
- информировать и осуществлять брифинг всех кросс-функциональных команд, вовлеченных в процесс запуска инициатив;
- рассчитывать стоимость комплектов оборудования и торговых условий во всех каналах продаж. Тестирование и запуск продуктов: • организовывать тестирование продуктов и их запуск на рынок;
- Стратегическое развитие:
- участвовать в формировании стратегии развития линейки абонентских устройств с учетом потребностей рынка и инновационных трендов; Анализ и мониторинг рынка:
- проводить анализ рынка абонентских устройств и тенденций в области технологий;
- проводить операционный мониторинг рынка и предложение корректирующих мер для поддержания конкурентоспособности;
- управлять жизненным циклом продуктов, включая запуск, развитие, и вывод из эксплуатации.
- Взаимодействие с внешними партнерами:
- эффективно взаимодействовать с внешними с поставщиками, партнерами, вендорами для реализации совместных проектов;
- вести переговоры по условиям сотрудничества и внедрять новые решения с учетом поставленных задач и бюджета.
Нас интересует :
- Высшее техническое, экономическое, информационные технологии;
- Отличное владение 1С: Предприятие, 1С: Документооборот, Excel;
- умение легко обрабатывать большие массивы данных;
- отличные навыки построения графиков, сводных таблиц, создания презентаций в Power point;
- Опыт и навыки разработки и обновления коммерческой (продуктовой) отчетности;
- Понимание принципов ценообразования;
- Опыт работы с технической документацией, создания ТЗ, взаимодействия с разработчиками и поставщиками
Зарплата это ещё не всё:
- Гибридный или удалённый формат работы и гибкое начало рабочего дня;
- Профессиональное развитие: участие в митапах, тренингах, конференциях, демо-днях и хакатонах;
- Дополнительные 4 дня отпуска — итого 28 календарных дней за год;
- Годовой бонус по результатам достижения KPI;
- Корпоративная сотовая связь;
- Добровольная медицинская страховка со стоматологией и лекарствами с возможностью бесплатно добавить двух близких родственников;
- Фитнес-абонементы со скидкой и в рассрочку;
- Денежная компенсация за использование личного ноутбука;
- Онлайн-платформа бесплатной психологической помощи;
- Доступ к корпоративной онлайн-библиотеке MyBook.
Тele2 — это территория возможностей. Здесь тебя примут таким, какой ты есть, поддержат, направят и откроют множество возможностей.