Бухгалтер-кассир( MDG Group.kz )

20 Августа

Партнерские Вакансии

Компания "MDG Group.kz"

Обязанности:

• Прием и выдача наличных и безналичных средств:

  обработка платежей, выдача сдачи, работа с банковскими картами.

• Работа с кассовым аппаратом:

  проведение операций, формирование чеков, контроль за правильностью расчета.

• Ведение кассовой документации:

  заполнение кассовой книги, приходных и расходных ордеров, формирование отчетов.

• Обеспечение сохранности денежных средств:

  инкассация, контроль за остатками, соблюдение правил работы с наличными.

• Работа с наличными и безналичными средствами:

  Прием, выдача, инкассация, учет движения денежных средств.

• Ведение кассовой документации:

  Оформление приходных и расходных кассовых ордеров, кассовой книги, кассовых отчетов.

• Работа с банковскими операциями:

  Проведение платежей, работа с выписками, выплата заработной платы.

• Учет основных средств:

  Оформление документов по поступлению, выбытию и перемещению основных средств.

• Учет расчетов с подотчетными лицами:

  Оформление авансовых отчетов, контроль за соблюдением сроков предоставления документов.

• Участие в подготовке отчетности:

  Составление кассовой отчетности, участие в подготовке бухгалтерской и налоговой отчетности.

• Взаимодействие с другими отделами:

  Контроль взаиморасчетов, проведение сверок с поставщиками и покупателями.

• Соблюдение кассовой дисциплины:

  Обеспечение сохранности денежных средств, соблюдение правил работы с наличными

Требования:

• Знание кассовой дисциплины, правил ведения кассовых операций.

• Умение работать с первичной бухгалтерской документацией.

• Уверенный пользователь ПК (MS Office, 1C: Бухгалтерия).

• Внимательность, ответственность, исполнительность.

• Опыт работы с кассовым аппаратом (ККМ).

• Знание бухгалтерского учета (основные средства, подотчетные лица).

• Опыт работы с банк-клиентом, валютными операциями.

• Умение работать с документами для инкассации.

• Знание законодательства о бухгалтерском учете и налогообложении.

Условия:

• Организация рабочего места

• Возможности для развития

• Корпоративная культура

• Безопасность труда